Notes : 1. ROA : ((net income 2016/total assets 2016)*50%) + ((idem 2015*30%) + ((idem 2014*20%) 2. Inventory Turns: 2016 cost of goods sold/2016 quarterly average inventory 3. Revenue Growth: ((change in revenue 2016-2015)*50%) + ((idem 2015-2014)*30%) + ((idem 2014-2013)*20%) 4. CSR Component Score: Index of third-party corporate social responsibility measures of commitment, transparency and performance 5. Composite Score: (Peer Opinion*25%) + (Gartner Research Opinion*25%) + (ROA*20%) + (Inventory Turns*10%) + (Revenue Growth*10%) + (CSR Component Score*10%) Source: Gartner (September 2017)
En fin de semaine dernière, le cabinet de recherche et d’analyse américain a dévoilé son classement 2017 des organisations Supply Chain européennes
Sans trop de surprise, Unilever monte encore sur la 1ère marche du podium, décrochant un remarquable de 6,39 qui lui permet de maintenir la distance avec ses deux dauphins de l’année passée
Inditex se hisse toutefois sur la 2e marche (4,98) grâce à une progression plus importante qu’H&M (4,63), rétrogradé à la 3e place
Nestlé conserve sa 4e place décrochée l’an dernier, ce qui n’est pas le cas de Schneider Electric, renvoyé du 5e au 7e rang, derrière Nokia et BASF (ce dernier n’ayant rejoint le Top 15 que l’année dernière)
Les nouveaux promus de l’année s’adjugent les 3 dernières places, soit dans l’ordre Adidas, Roche et Siemens. On notera que la méthodologie de ce Top 15 favorise une certaine inertie dans le changement, puisque les notes sur le rendement des actifs, la rotation des stocks ou la croissance des revenus prennent en compte les 3 années écoulées, pour 50, 30 et 20% de la note
Sans compter que celles-ci comptent seulement pour 50% dans le score final, à égalité avec l’opinion du cabinet Gartner et d’un panel de pairs. MR
